9月9日上午，火狐app全站 科技党委副书记、纪委书记桑艳军到工程室党总支及所属党支部，开展基层党建调研活动。

桑艳军认真查看了工程室党总支下辖两个支部的《党支部工作标准化手册》，并听取了工程室党总支书记孙洪涛关于组织火狐app全站 工作、设岗定责活动、党员学习教育以及纪检委员履职方面的工作汇报，以及大家反映的问题和意见。针对调研中发现的问题，桑艳军有针对性地提出了四项工作改进建议和要求。

第一，要注重在部门生产经营一线、青年职工、高知识群体和骨干员工中火狐app全站 党员后备力量，吸收优秀员工加入党组织，搭建起“提交入党申请、列为入党积极分子、列为火狐app全站 对象、吸纳预备党员”金字塔式的火狐app全站 党员格局，让基层党组织成为公司各项生产经营活动坚强的战斗堡垒。

第二，在设岗定责工作上，要继续通过“党员先锋岗”“岗位练兵”等多种载体和形式，激发党员自觉发挥先锋模范带头作用。党员承诺践诺活动要有具体承诺事项、可量化考核，并定期进行检查，推动党员承诺事项的兑现。

第三，坚持推进“两学一做”学习教育常态化制度化，做好集中学习和外送培训学时统计，确保党员学习教育产生实效。党员要积极利用“学习强国”等平台进行自学，提高政治理论水平和素养。

第四，基层党组织要重视解决纪检委员作用弱化、虚化、边缘化的问题，纪检委员除了配合支部书记做好支部党风廉政建设工作以外，还要充分发挥基层“探头”作用，做好支部月度岗位工作的监督检查、部门重点任务的督促落实、支部工作薄弱环节的整改监督等，让纪检委员切实履好职、尽好责。